求解

敢敢 · 发表于 2023-5-20 11:18

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本来在外地工作，因为家庭回来靖江，结果在这个公司刚过试用期没又很久发现怀孕，现在处于纠结阶段，想跟公司坦白但是又怕因此被辞退...在网上看了太多因为怀孕被各种针对最后不得不离职的例子，想知道大家如果遇到我现在这种情况会怎么处理？

大都会 · 发表于 2023-5-20 11:30

一般企业都能支持生育政策的，不过目前难请假休息。

↑⑤的阳光 · 发表于 2023-5-20 22:38

怀孕期间只要不违反公司规定是不可以辞退的哦！只要不是重体力岗位正常上班不影响。

敢敢 · 发表于 2023-5-22 09:34

和人事大概聊了一下他说要跟领导反馈一下但我听他话里话外的意思是休产假时间太长公司不能缺人...

皮皮蛙走着 · 发表于 2023-5-22 09:37

坦白就要做好被调岗或者辞退的准备吧毕竟刚过试用期没多久公司可能会觉得你是想骗产假什么的

黄金罗盘 · 发表于 2023-5-22 09:38

辞退是不允许的，休假要看情况。

星河长明 · 发表于 2023-5-22 15:12

公司不能直接辞退但有的是办法让你自己走...这就是为什么很多人选择隐瞒怀孕的原因

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